वेतन सब्सिडी योजना
योजना के बारे में
2018 में शुरू की गई 'वेतन सब्सिडी योजना' सूचना प्रौद्योगिकी विभाग, गोवा सरकार द्वारा 'सूचना प्रौद्योगिकी नीति योजनाओं' में से एक है। इस योजना का उद्देश्य और दायरा गोवा राज्य में पात्र सूचना प्रौद्योगिकी इकाइयों को वेतन सब्सिडी प्रदान करना है। यह सब्सिडी फ्रेशर को प्रति माह 10,000 रुपये प्रति फ्रेशर तक के वेतन के बराबर अनुदान के रूप में प्रदान की जाएगी। गोवा में अपना संचालन करने वाली सभी नई और मौजूदा इकाइयाँ पात्र हैं। इस योजना को गोवा की आई. टी. नीति के एक हिस्से के रूप में तैयार किया गया है जिसमें गोवा को आई. टी. इकाइयों के लिए एक आकांक्षी भौगोलिक और मानव संसाधन आधार और उनके निवेश और विस्तार के लिए एक पसंदीदा गंतव्य के रूप में परिकल्पित किया गया है।
लाभ
यह सब्सिडी इस नीति की अधिसूचना के बाद लगातार दो वर्षों के संचालन के लिए प्रति माह 10,000 रुपये (महिला फ्रेशर्स के लिए 12,500 रुपये) तक फ्रेशर्स को दिए जाने वाले वेतन के बराबर अनुदान के रूप में प्रदान की जाएगी। * इस योजना के तहत लाभ बजटीय आवंटन के अधीन हैं। यदि आवंटन से अधिक होने की स्थिति में लाभ बंद कर दिए जाते हैं तो कोई वादा रोक लागू नहीं होगा। * * नोट 2: * * सब्सिडी केवल पॉलिसी के संचालन अवधि के दौरान भर्ती किए गए फ्रेशर्स के लिए प्रदान की जाएगी। * * नोट 3: योजना के तहत लाभ प्राप्त करना जारी रखने के लिए पात्रता को सत्यापित करने के लिए वित्तीय वर्ष के अंत में इकाइयों का मूल्यांकन किया जाएगा।
पात्रता
- सभी नई और मौजूदा इकाइयों का संचालन गोवा में होना चाहिए। 2. आवेदक निम्न में से एक होना चाहिएः-प्रोपराइटरशिप फर्म-कंपनी अधिनियम, 2013 (या समकक्ष) के तहत निगमित प्राइवेट लिमिटेड कंपनी-कंपनी अधिनियम, 2013 (या समकक्ष) के तहत निगमित पब्लिक लिमिटेड कंपनी-भारतीय भागीदारी अधिनियम, 1932 (या समकक्ष) के तहत निगमित पंजीकृत भागीदारी फर्म-सीमित देयता भागीदारी अधिनियम, 2008 (या समकक्ष) के तहत निगमित सीमित देयता भागीदारी। इकाई और/या उसके भागीदारों/निदेशकों के बैंक खातों को आधार से जोड़ा जाना चाहिए। 4. फ्रेशर्स के बैंक खातों को आधार से जोड़ा जाना चाहिए। 5. सब्सिडी उन फ्रेशर्स के लिए मान्य है जो न्यूनतम एक वर्ष की अवधि के लिए कार्यरत हैं। 6. इस प्रोत्साहन के कार्यान्वयन के उद्देश्य से, जिन व्यक्तियों ने स्नातकोत्तर करने से पहले दो साल से अधिक समय तक काम किया है, उन्हें फ्रेशर्स नहीं माना जाता है। 7. ऐसे उदाहरणों में जहां व्यक्ति के पास स्नातकोत्तर से पहले दो साल से कम का अनुभव है, उस व्यक्ति को नवागंतुक माना जाता है, हालांकि, व्यक्ति के लिए समय अवधि को नवागंतुक माना जाता है जिसकी गणना पूर्व निर्धारित आधार पर की जाती है।
आवेदन कैसे करें
Online
- चरण 1: * * गोवा ऑनलाइन के [आधिकारिक वेब पोर्टल] (https://goaonline.gov.in) पर जाएँ। ऊपरी दाएँ कोने में, & quot; [रजिस्टर] (https://goaonline.gov.in/Public/userRegistration_af) & quot; पर क्लिक करें। * * चरण 2: * * अगले पृष्ठ पर, ओ. टी. पी. का उपयोग करके अपने ईमेल आई. डी. और मोबाइल नंबर को सत्यापित करें। आपको पंजीकरण पृष्ठ पर पुनः निर्देशित किया जाएगा। चरण 3: पंजीकरण पृष्ठ पर, पंजीकरण प्रपत्र के सभी अनिवार्य क्षेत्रों को भरें। एक लॉगिन नाम और एक मजबूत पासवर्ड बनाएँ। घोषणा और नियम और शर्तों को ध्यान से पढ़ें, और चेकबॉक्स पर टिक करें। कैप्चा कोड भरें और 'रजिस्टर/साइन अप' पर क्लिक करें। चरण 4: अपने लॉगिन नाम और पासवर्ड का उपयोग करके वेबसाइट पर लॉग इन करें। कैप्चा कोड भरें और 'लॉग इन' पर क्लिक करें। * * चरण 5: * * शीर्ष रिबन में, 'सेवाओं' पर क्लिक करें, फिर '[आईटी सेवाएँ]' (https://goaonline.gov.in/AllServices?cat=IT) पर क्लिक करें। योजना के नाम पर क्लिक करें। आपको योजना के लिए आवेदन पत्र पर ले जाया जाएगा। सभी अनिवार्य फ़ील्ड भरें और सभी अनिवार्य दस्तावेज़ अपलोड करें। चरण 6: आवेदन जमा करें। एक विशिष्ट पंजीकरण संख्या उत्पन्न होगी। भविष्य के संदर्भ के लिए इस संख्या को नोट करें। * * नोटः * * आवेदक प्रासंगिक व्यय करने के बाद तिमाही/द्विवार्षिक/वार्षिक आधार पर इस योजना के लिए आवेदन कर सकता है। संवितरण समयरेखा * *-प्रोत्साहन आवेदन प्राप्तिः डी-चेकलिस्ट के अनुसार आवेदन की जांचः डी + 30 दिन-अधिकार प्राप्त समिति द्वारा आवेदन अनुमोदनः डी + 60 दिन-खेद पत्र/मंजूरी आदेश जारी करना और संवितरणः डी + 90 दिन
आवश्यक दस्तावेज़
निगमन प्रमाणपत्र की प्रति
नए इकाई पंजीकरण दस्तावेज़/प्रमाणपत्र की प्रति
पैन, आधार और जी. एस. टी. टिन की प्रतियाँ
ज्ञापन और एसोसिएशन के लेख
परिचालन शुरू होने की तारीख या अन्य प्रासंगिक दस्तावेज़ दिखाने वाले पहले बिल की प्रति
फ्रेशर्स के लिए रोजगार का प्रमाण (पी. एफ. योगदान या वेतन पर्ची या अन्य प्रासंगिक दस्तावेज की प्रति)
इस सब्सिडी के तहत फ्रेशर्स के आधार कार्ड की प्रतियों का दावा किया जा रहा है
अन्य प्रासंगिक दस्तावेज (यदि कोई हो)
उद्योग आधार।
कौन पात्र नहीं है
गोवा सरकार की किसी भी अन्य नीति के तहत समान वित्तीय प्रोत्साहन प्राप्त करने वाली इकाइयाँ इस योजना के तहत लाभ प्राप्त करने के लिए पात्र नहीं हैं।
अक्सर पूछे जाने वाले प्रश्न
- यदि किसी व्यक्ति के पास पात्रता मानदंड के तहत स्नातकोत्तर से पहले दो साल से कम का अनुभव है, तो क्या आप नए छात्र के रूप में किसी व्यक्ति की समय अवधि की गणना के लिए उपयोग किए जाने वाले पूर्ववर्ती आधार पर विस्तार से बता सकते हैं?
स्नातकोत्तर से पहले दो साल से कम के अनुभव वाले व्यक्ति के लिए समय अवधि को निर्धारित अवधि के भीतर रोजगार की विशिष्ट अवधि को ध्यान में रखते हुए पूर्व निर्धारित आधार पर माना जाता है।
- यह योजना उन इकाइयों को कैसे संभालती है जो गोवा सरकार की अन्य नीतियों के तहत समान वित्तीय प्रोत्साहन का लाभ उठा रही हैं, और इस विशिष्ट योजना के तहत लाभ के लिए उनकी पात्रता पर इसका क्या प्रभाव पड़ता है?
वर्तमान में गोवा सरकार की किसी भी अन्य नीति के तहत समान वित्तीय प्रोत्साहन प्राप्त करने वाली इकाइयाँ इस योजना के तहत लाभ के लिए अयोग्य हैं, जिससे एक सुव्यवस्थित दृष्टिकोण सुनिश्चित होता है और समान पहलों के लिए दोहरे लाभों से बचा जा सकता है।
- क्या आप उन मामलों में सब्सिडी के प्रावधान को नियंत्रित करने वाले तंत्र के बारे में जानकारी दे सकते हैं जहां बजटीय आवंटन से अधिक है? इसके अतिरिक्त, प्रॉमिसरी एस्टोपेल की अवधारणा कैसे लागू होती है, विशेष रूप से उन स्थितियों में जहां बजटीय बाधाओं के कारण लाभ बंद किए जा सकते हैं?
सब्सिडी बजटीय आवंटन के अधीन है, और आवंटित बजट से अधिक होने की स्थिति में, कोई वादा रोक लागू नहीं होगा, जिससे कानूनी दायित्व के बिना लाभों को बंद करने की अनुमति मिलती है।
- विशेष रूप से पुरुष और महिला फ्रेशर्स के लिए निर्दिष्ट राशि में भिन्नता को ध्यान में रखते हुए, फ्रेशर्स को दिए जाने वाले वेतन के बराबर अनुदान के रूप में सब्सिडी की गणना कैसे की जाती है?
सब्सिडी फ्रेशर्स को दिए जाने वाले वेतन के बराबर अनुदान के रूप में प्रदान की जाती है, प्रति माह 10,000 रुपये प्रति फ्रेशर्स (महिला फ्रेशर्स के लिए 12,500 रुपये) तक, जो वित्तीय लाभों के लिए एक निष्पक्ष और लिंग-संवेदनशील दृष्टिकोण सुनिश्चित करता है।
- क्या आप योजना के तहत लाभ प्राप्त करना जारी रखने के लिए इकाइयों की पात्रता को सत्यापित करने के लिए वित्तीय वर्ष के अंत में आयोजित मूल्यांकन प्रक्रिया के बारे में विस्तार से बता सकते हैं, और इस मूल्यांकन के दौरान किन मानदंडों पर विचार किया जाता है?
योजना के तहत लाभ प्राप्त करना जारी रखने के लिए उनकी पात्रता निर्धारित करने के लिए वित्तीय वर्ष के अंत में इकाइयों का मूल्यांकन किया जाता है। मूल्यांकन योजना के उद्देश्यों और परिचालन दिशानिर्देशों के लिए प्रासंगिक विशिष्ट मानदंडों पर विचार करता है।
- मुझे योजना दिशानिर्देशों का लिंक कहाँ मिल सकता है?
आप निम्नलिखित वेब पते पर व्यापक योजना दिशानिर्देशों तक पहुँच सकते हैं, जो जटिल विवरण और निर्देश प्रदान करते हैंः https://www.goa.gov.in/wp-content/uploads/2020/08/ITPolicySchemes2018.pdf
- मुझे आधिकारिक राजपत्र का लिंक कहाँ मिल सकता है?
आप इस विशिष्ट वेबपेज पर जाकर आधिकारिक राजपत्र प्राप्त कर सकते हैंः https://ditc.goa.gov.in/sites/default/files/Target-Schemes.pdf
- मुझे व्यावसायिक संस्था के लिए उपयोगकर्ता नियमावली का लिंक कहाँ मिल सकता है?
आप इस विशिष्ट वेबपेज पर जाकर आधिकारिक राजपत्र प्राप्त कर सकते हैंः https://services.goaonline.gov.in/Downloads/Organization/BusinessProfile_UserManual.pdf
- मैं आवेदन की स्थिति का पता कैसे लगा सकता हूँ?
कृपया अपने आवेदन की स्थिति जानने के लिए https://goaonline.gov.in/StatusTrack पर जाएँ।
- यह योजना कब और किस विभाग द्वारा शुरू की गई थी?
यह योजना गोवा सरकार के सूचना प्रौद्योगिकी विभाग द्वारा 2018 में शुरू की गई थी।
- गोवा की सूचना प्रौद्योगिकी नीति के उद्देश्य क्या हैं?
गोवा की आई. टी. नीति में गोवा को आई. टी. इकाइयों के लिए एक आकांक्षी भौगोलिक और मानव संसाधन आधार और उनके निवेश और विस्तार के लिए एक पसंदीदा गंतव्य के रूप में परिकल्पित किया गया है।
- क्या नई और मौजूदा दोनों ही आवेदक इकाइयों के लिए गोवा में अपना संचालन करना अनिवार्य है?
हां, इस योजना के लिए आवेदन करने के योग्य होने के लिए, नई और मौजूदा इकाइयों का संचालन गोवा में होना चाहिए।
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